在现在这个时代，很多社交软件都被我们广泛的利用一些沟通，就可以直接通过社交软件进行，在十几年前人们还通过手机短信进行沟通交流，但是现如今完全可以通过社交软件就可以实现人和人的沟通交流啦。
因此这就让很多人觉得短信的存在已经是可有可无的，但是短信真的是可有可无的么？短信的重要作用，还有待我们进一步的发掘。
公司企业可以利用短信给自己的员工一些小小的福利，比如说开通每天都会发送天气预告推送以及一些建议的通知短信，这样的福利看似微不可言，但其实已经超越了很多的公司企业，不知道大家有没有听说这个故事。
那就是两家相邻而开的面包店，甲面包的店的人总是络绎不绝，而乙面包店则显得冷冷清清，没有客人，后来经过一系列的请教，才发现甲面包店的面包总是会大一点，然后就连小面包的猫耳朵都会多一个耳朵，就是因为这样一点点的细节，就能够比旁边的店铺多更多的人，多了更多的客流量。
而作为一个企业，除了自身必要的发展之外，还应该保证一些人才不会流失，能够保证一些人才觉得这个公司企业的福利待遇是非常好的，自己也需要更加努力地工作，才能对得起公司的好待遇。
而每天发送一些天气预报或者是其他一些防护措施给自己的员工，这样的投资也是非常小的，可以来说是微不足道的，虽然现如今手机上的天气预报也是很准确，但是万一员工没有看天气预报，导致在暴雨忘记拿伞，而造成了一些不必要的坏心情，这也会影响自己的工作效率。
所以公司企业如果想发展，小到给员工一些微小的福利，大到给员工一些物质支持，这些都是必要的，不要一心想着发掘自己的客户，让自己的企业有更多的客流量，要想做到这些的前提，首先就是让要让员工喜欢上自己的公司，愿意为公司效力。
